公司保安人员条件工资待遇

工资构造及有关要求

一、公司保安人员根本条件：

男性，年龄22周岁——40岁左右，身高167cm——178cm,体重60公斤——75公斤。

具有保安工作经历或复退军人优先考虑。

二、工资待遇：

经录用后，每月工资2500元。

三、工资构造：

具体有分类构成： 根本工资 600元 岗位奖 800元 着装标准奖 300元 全勤及节假日值班奖 300元 平安奖 100元 文明奖 100元 餐费补助 200元 通讯补助 100元

四、对工资构造局部款项的要求：

①岗位奖

根据公司对岗位指定要求，当班期间严格按照岗位履行责任，无

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脱岗、串岗、睡岗或做与工作无关的事情等问题。假设出现一次问题，将不能获得当月岗位奖。

②着装标准奖

保安人员在当班期间，必须按公司的要求穿着统一的标准的保安人员服装。仪容端庄，着装标准，假设出现一次不标准着装行为，那么不能获得当月的着装标准奖。

③全勤及节假日值班奖

按照国家节假日规定，结合自身实际，公司实行不同于社会统一的节假日制度。保安人员只要按公司规定的节假日制度当班，不管当月有无法定节日，只要全勤，都将获得全勤及节假日值班奖。法定节日不再另发工资。

④平安奖

保安人员当班，必须高度注意火灾隐患的防范和用电平安，保证公司的财产平安和正常的工作秩序，不能出现影响公司生产和工作的不平安问题。只要当月没有出现被盗、失窃及火患等不平安问题，就能获得平安奖。

⑤文明奖

保安人员在工作期间，应文明礼貌，用语标准，热情、谦和、友善地接待到公司参观或从事有关工作的外来人员，正确引导外来人员在公司内的言行举止及活动范围，不得与外来人员发生冲突，并能以自己的言行举止树立公司的良好形象。只要当月不出现不文明行为，就能获得文明奖。

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⑥餐费补助

保安人员工作期间，每月均发给餐费补助。公司食堂只要有餐供给，保安人员均可在公司食堂免费就餐，公司不扣餐费补助。假设公司放假，食堂休息，保安人员自行解决就餐问题，但绝不允许在公司内做饭。

⑦通讯补助

公司每月发给通讯补助，但要求保安人员当班期间24小时不能关机，保证通讯畅通便于工作。否那么，将扣发通讯补助。

二〇一四年六月五日

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