换工作社保断了一个月怎么办？社保断交一个月能领取生育津贴吗？

有网友碰到这样的问题“换工作社保断了一个月怎么办？社保断交一个月能领取生育津贴吗？”。小编为您整理了以下解决方案，希望对您有帮助：

解决方案1：

换工作社保断了一个月，可以进行补缴，且中断一个月不补缴一般也没什么影响。社保断交一个月，在满足条件的情况下依然可以领取生育津贴。具体说明如下：

一、换工作社保断了一个月怎么办

允许补缴：因换工作导致的社保断交一个月，是允许进行补缴的。可由新的用人单位协助办理续交及补缴手续，或者自己去社保部门办理补缴，办理时需提供离职证明。不补缴也无影响：中断的一个月不补缴，对社保累计年限的计算没有影响，对今后退休金的计算也无影响，只是养老保险或医疗保险的缴费时间往后推迟了一个月。对于已经离职的人员，失业保险也就没有必要再补交了。

二、社保断交一个月能领取生育津贴吗

视具体情况而定：社保断缴一个月是否能领取生育津贴，取决于是否满足领取生育津贴的条件。一般来说，需要参保城镇职工社保并按规定建立个人账户，生育情况符合国家、省、市计划生育的规定，且正常缴纳生育保险，连续缴费的时间达到当地的标准（不同地区规定不同，有的要求连续缴满6个月，有的要求连续缴满1年等）。满足条件可领取：如果参保人员在生育当月按时缴纳了社保，且连续缴费时间满足当地规定，即使社保断交了一个月，也可以去申领生育津贴。

三、注意事项

社保中断三个月并不会清零，但会对医保使用、报销上限、购车购房以及生育保险的领取等产生一定影响。在处理社保断缴问题时，建议咨询当地社保局或相关机构，以获取最准确的信息和指导。